案例:vet职业评估一波三折,飞出国据理力争终通过!

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R女士,著名制药外企项目负责人,10Y+项目管理的工作经验,根据飞出国的判断,按照511112项目管理员提名,职评通过没问题,且近期有类似工作背景的申请人刚刚通过同个提名职业的评估

签约后,R女士按照飞出国的指导提供了详细的工作职责,飞出国据此写了详细的推荐信并准备了其他的评估材料,一切都很顺利,不紧不慢,一个月的时间就递交了VET职评申请

由于R女士有国外学历,因此不是必须做中国学历的评估,所以VET职评不到三个月就出来了,但是出乎意料的是,职评竟然没有通过?!VET给出的理由是申请人所做的项目不能是与公司日常运营业务相关的Applicants for the nominated occupation are expected to demonstrate that the projects they administer are separate from the day-to-day activities of the organisation,根据飞出国以往的经验来看,很明显VET的理由不充分,且站不住脚,而且之前有类似案例反驳VET成功通过的,因此,飞出国告诉R女士不要灰心,直接reassessment,还是按照项目管理员提名,推荐信不用修改(推荐信的职责写得很全面),增加实际的项目案例说明提交给VET就可以

R女士在飞出国的指导下将这些年自己做过的项目进行了一一列举,并挑选了一个近期刚结束的典型项目案例进行阐述,详细说明了自己在整个项目中所做的各项工作,并强调自己的工作内容和公司的一些日常运营是有区别的,且所做的各项工作是符合ANZSCO的定义的,6K个单词的说明经过飞出国的整理润色,字字斟酌,句句推敲后,最终发给R女士安排其推荐人及其本人进行签字,方才提交给VET

Reassessment提交后,飞出国再次提醒R女士以防背调(项目管理员本来为背调几率高的职业,且R女士是被拒后重审),并交待了一些重点事项,接下来,开始等待。。。

过了两个月,虽然不长,但是对于R女士来说,显得很漫长,VET reassessment的结果终于出来了,飞出国在打开VET账号的那一刻心里那根弦都是绷得紧紧的,虽然知道问题不大,但是还是怕VET继续做妖,直到终于看到结果为Positive的那一刻才终于舒了一口气~~~

飞出国将VET评估通过的结果告诉R女士的时候,R女士非常激动,虽然后面的州担保和签证申请还会有许多工作要做,但是这最坚实的第一步已经成功了,加油!