小陈在多伦多一家物流公司做供应链专员,持有三年的工作签证。今年春天他把安省雇主担保的分数线记得清清楚楚:地区抽签里外国工人类大约六十分上下,自己算下来差几分,打算多考一次雅思再等。夏天他再打开安省移民局的页面,发现自己盯着的那条通道已经不在了。
这是今年安省移民最需要先弄清的一件事:搜到的「外国工人要多少分」「国际学生要多少分」「高需求技能要多少分」,答案都停在 2026 年 4 月,而这三个通道本身已经被取消。
发生了什么
安省移民局的 2026 年更新页写得很直接:第 422/17 号条例的修订于 6 月 25 日生效,省府在 6 月 26 日公布消息。原有的 8 个通道被撤掉,改为新的「Ontario Workforce Priority」通道;旧的 EOI(意向登记)系统停止接受新登记,也不再按旧通道发邀请。
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被关闭的通道,官方列出的是这八个:
| 类别 | 通道 |
|---|---|
| 雇主担保 | Employer Job Offer:Foreign Worker(外国工人) |
| 雇主担保 | Employer Job Offer:In-Demand Skills(高需求技能) |
| 雇主担保 | Employer Job Offer:International Student(国际学生) |
| 研究生 | Master’s Graduate、PhD Graduate |
| 快速通道关联 | Express Entry 的人力资本优先、法语技术工人、技工三个通道 |
对已经登记的人,页面的说法是:旧通道下登记、但没有拿到邀请的 EOI 和雇主 job offer,会在接下来几周被系统自动撤回,受影响的登记人、雇主和代理会直接收到通知。已经按旧通道收到邀请并递交的申请,继续按递交时有效的条件审理。
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新通道的 EOI 入口 8 月 4 日重新开放,官方称这是「首阶段」重整,后面还有第二阶段。
源1 也就是说,今年下半年的规则还会再动。
旧通道最后一次抽签长什么样
小陈那年春天盯着的数字,下面按官方更新页整理。这是三个旧通道最后一批公开的抽签,之后更新页上没有再出现同类抽签,所以这一节只用来理解「当年是什么水平」,不能拿来估算新通道。
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2026 年 4 月的雇主担保抽签,申请人要人在加拿大、持有效工作或学习许可:
| 日期 | 抽签对象 | 邀请总数 | 外国工人类最低分 | 国际学生类最低分 |
|---|---|---|---|---|
| 4 月 30 日 | 大多伦多地区(GTA) | 1,063 | 57 | 81 |
| 4 月 23 日 | 东安省 | 539 | 63 | 87 |
| 4 月 23 日 | 北安省 | 303 | 60 | 87 |
| 4 月 23 日 | 西南安省 | 886 | 60 | 84 |
| 4 月 23 日 | 中安省(不含 GTA) | 428 | 60 | 85 |
高需求技能类当天只有地区抽签里带出分数,东安省 34、北安省 35、西南安省 34、中安省 34。4 月 15 日还有一场针对农业相关职业和其他优先职业的高需求技能抽签,发出 1,334 个邀请,农业类 35 分起,其他优先职业 36 分起。
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医疗和幼教职业另有一场:4 月 8 日发出 1,635 个邀请,外国工人类 20 分起,国际学生类 46 分起。
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读这些数时要知道,同一场抽签里不同类别的分数不能互相比,各地区的职业清单也不同,邀请只给清单里 NOC 职业下有 job offer 的人。这些分数是 2026 年春天的水平,而打分表现在已经换了。
新通道要什么
Ontario Workforce Priority 面向的是有全职、长期 job offer 的外国工人,覆盖 NOC 的各个 TEER 级别,另外给自雇医生单独开了一条无需 job offer 的路。
源2 基本门槛按 TEER 分两档:
| 项目 | TEER 0、1、2、3 | TEER 4、5 |
|---|---|---|
| 工作经验 | 全职带薪:job offer 岗位在申请前 12 个月内连续 6 个月;特定合资格安省毕业生为 3 个月;或近 5 年内同一 NOC 职业累计 2 年。法律要求的有效执照可免经验要求,货车和公交司机除外 | 全职带薪:job offer 岗位在申请前 2 年内累计 9 个月 |
| 语言 | CLB 6;列入名单的技工类职业 CLB 5;安省高校近 3 年毕业生免考 | CLB 4 |
| 学历 | 至少一年制专上学位或文凭;指定技工职业可用高中文凭;NOC 33102 须有合资格安省院校颁发的至少一年专上证书 | 高中文凭 |
3 个月经验和免语言考试只适用于近 3 年内取得规定学历或证书的合资格安省毕业生;工作经验还须符合岗位、雇主和地点要求。NOC 73300、73301 即使持有执照,仍须满足规定的最低工作经验。
源2 语言成绩要在递交申请前取得,考试日期不早于递交前两年,雅思只收 General Training,CELPIP 只收 General,PTE 只收 Core。海外学历要有不到五年的学历认证(ECA)报告。
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雇主那一头同样有硬条件:营业满 3 年、在安省有经营场所、没有未了结的劳动标准或职安法令、满足按 job offer 所在地区定的营收和加拿大公民或 PR 全职员工数门槛,并且要证明已经尽力招聘本地人(这一条只适用于人在海外或在安省以外工作的申请人)。职位本身要全职、长期,工资不低于按所在地区定的水平。
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新通道怎么打分
新通道仍然是 EOI 排名后发邀请。官方公布的打分因素如下,这些分数是登记时按你声明的情况自动给的,被邀请后要提交文件证明。
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| 因素 | 档位与分数 |
|---|---|
| NOC TEER | TEER 0、1:9 分;TEER 2、3:6 分;TEER 4、5:0 分 |
| NOC 大类 | 大类 3:10 分;大类 7:8 分;大类 2:6 分;大类 0、1、4、8、9:4 分;大类 5、6:2 分 |
| 时薪 | 40 加元以上 15 分;35 至 39.99:12 分;30 至 34.99:10 分;25 至 29.99:8 分;20 至 24.99:5 分 |
| 在 job offer 岗位的全职经验 | 超过 24 个月 18 分;13 至 24 个月 15 分;6 至 12 个月 12 分 |
| 加拿大收入(NOA) | 7 万以上 8 分;5 万至 69,999:6 分;3 万至 49,999:4 分 |
| 法律身份 | 有效工签 10 分;有效学签 5 分 |
| 最高学历 | 医学等专业博士 10 分;硕士 8 分;学士及研究生证书 6 分;其余有效证书 5 分 |
| 加拿大学历数量 | 两个以上 10 分;一个 5 分 |
| 官方语言 | CLB 9 以上 15 分;CLB 8:12 分;CLB 7:8 分;CLB 6:4 分 |
| 两种官方语言 | 两种都达 CLB 6:10 分;一种:5 分 |
如果在 job offer 岗位上干了不到 6 个月,经验分改按「在安省的全职或等效兼职经验」算,超过 24 个月 12 分,13 至 24 个月 9 分,6 至 12 个月 6 分。
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这张表对小陈这样的人说明两件事。一是工作经验、时薪和 TEER 级别是最大的几个分项,雇主开的工资直接变成分数;二是语言的分段很细,CLB 6 只给 4 分,CLB 9 才给 15 分,每多考高一档都有分可拿。
至于「现在要多少分才会被抽到」,目前拿不到官方数。截至我们查阅时,安省的「邀请记录」页面上 2026 年的抽签仍然只到 4 月,新通道还没有公布过一场带分数的抽签。
源3 任何已经在流传的「Workforce Priority 分数线」,都应该先问一句出处在哪里。
申请的步骤和期限
流程是雇主先动手:先在雇主门户注册并提交 job offer,系统给出 job offer 编号,申请人凭它在 30 个日历日内登记 EOI。被邀请后,雇主要在 14 日内提交职位批准申请,申请人要在 17 日内递交申请并缴费,而且要等雇主提交之后才能点提交。
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旧通道关闭时,原来在雇主门户注册过的雇主不用重新注册,但要为员工重新提交 job offer 和职位批准申请,才能为这个人在新通道开启 EOI。
源1 这一步容易被忽略:旧登记被撤回,不等于新通道里自动有了你的名字。
一旦你拿到安省提名,后面仍要向联邦 IRCC 申请永居,最终是否批准由 IRCC 决定。
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小陈后来怎么做
他先停下了雅思的冲刺计划,因为旧分数线已经没有参考价值。他和雇主 HR 对了三件事:公司营业年限和员工结构够不够新通道的雇主条件;他的岗位 NOC 属于哪个 TEER 和哪个大类;工资单上的时薪落在哪一档。然后用官方打分表算了一遍自己的 EOI 分数,同时保存了最近一次的成绩单和 NOA,等邀请一到就能在 17 天内备齐文件。
他也记下一条:第二阶段的重整还没有公布,雇主和候选人都被告知要继续留意更新页,因此他把「每月看一次安省 OINP 更新页」写进了日历。
什么时候找持牌顾问
岗位 NOC 归类有争议、雇主门槛(营业年限、营收、员工数)不确定、你在旧通道里已经有登记或申请在审,或者近期有工作变动,建议找持牌移民顾问(RCIC)或移民律师对一遍。官方页面提醒,由自行指定的代理人递交的申请会被判无效。
源2 最终怎么申请,以安省移民局页面的当时版本为准。
拓展阅读
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