工作经验时长缩减后， 2024年联邦护理移民即将开放名额

加拿大签证与移民
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24年1月1日护理移民项目即将重新开放名额，满足申请条件的申请人，需要尽快准备资料为抢名额做充分准备。

2019年2月23日，加拿大联邦移民部(IRCC)宣布将实施新的护理试点移民项目，试点项目为期5年。根据新项目的实行计划，申请人将在来加拿大之前接受移民资格评估，在取得工作签证并在加拿大从事相关工作满两年后，可以直接递交联邦永居申请。

主申请人持特定职业的工作签证登陆加拿大工作，期间允许更换雇主，配偶及子女可随行一起来到加拿大，配偶可持开放工签工作，子女可享受公立免费教育。

新的护理试点移民项目包括：儿童看护(Home Child Care Provider Pilot)和家庭支持工（Home Support Work Pilot)两种。

该项目每年的申请配额为2750。2019年6月18日，该项目开始正式接受申请。

项目优势 - 飞出国

  • 无年龄限制，学历要求较低；
  • 在加拿大3年内工作满2年，工作不必须连续；
  • 可更换雇主，不限制于某个雇主；
  • 配偶及子女可持开放工签及学签随行，快速登陆享受加拿大的福利待遇。

申请条件 - 飞出国

  • 递交申请的过去3年，累计有12个月在加拿大从事相关工作

  • 工作类别是如下职业之一：家庭护工（home support worker NOC 44101），家庭小孩护工（home child care provider, NOC 44100）

  • 全职工作

  • 不要求连续

  • 语言CLB 5级

  • 至少有1年的高等教育经验

  • 无需LMIA，可以用开放工签积累工作经验

申请流程 - 飞出国

  1. 评估，签约；
  2. 落实雇主offer；
  3. 同时递交工签和PR申请；
  4. 收到联邦档案号，工签获批（工签有效期3年）；
  5. 登陆加拿大进行护理工作，满1年后向移民局递交加拿大相关工作经验证明；
  6. 移民局继续审批申请人的PR申请（预计6个月左右）；
  7. 背景调查，通知补料（如需）或体检；
  8. 通知贴签，获得移民签证。（整体周期大约三年）

2023年4月30日开始，移民局缩短了工作经验时长要求，从过去的24个月变成12个月，申请人将更加容易达到移民要求，因此预计2024年的竞争将更加激烈。
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