检查员需要确认的内容
在检查期间,我们将验证您是否遵守以下规定的条件:
- 提供就业机会
- LMIA 书、附件和 IRPR
检查员可以查看28 种情况,以确保雇主:
- 遵守所有联邦和省或地区监管就业和招聘的法律
- 在 TFW 的工作许可期限内继续从事与提供的工作相同的业务
- 为 TFWs 提供与就业机会中所述相同的工作
- 支付与就业机会基本相同但不低于就业机会的 TFWs 工资
- 提供与就业机会基本相同但不差的工作条件
- 尽一切努力提供无虐待的工作场所
- 履行 LMIA 在以下方面的承诺:
- 为加拿大公民和永久居民创造和保护就业机会
- 雇用或培训加拿大公民和永久居民
- 为加拿大人或永久居民的利益发展技能和知识
- 为加拿大人或永久居民的利益转移技能和知识
- 证明努力雇用和/或培训加拿大人或永久居民(如果这是雇用 TFW 的因素之一)
- 证明LMIA申请中提供的信息是准确的
- 提供足够的住房(仅限 SAWP 雇主)
住家保姆的雇主必须证明 TFW:
- 家里有私人的、带家具的起居区
- 提供照顾:
- 孩子们
- 没有监督的残障人士,或
- 为老年人提供家庭支持
- 支付雇佣合同中规定的工资