2021年年中，新西兰将引入新的3-check签证申请系统，目前的6类临时工作签证将统一为一类。
新签证申请流程
新的签证申请流程将由雇主主导。在通过新的由雇主协助的临时工作签证雇用移民雇员之前，雇主需要：
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申请雇主认证（accreditation）
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申请工作审查（job check），以确保雇主想招聘的职位新西兰当地人无法胜任，并且
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要求移民工人申请签证。
新的临时工作签证
新的雇主协助工作签证取代了以下6类工作签证：
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基本技能工作签证（Essential Skills Work Visa）
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基本技能工作签证-原则上批准（Essential Skills Work Visa — approved in principle）
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人才（认可的雇主）工作签证（Talent (Accredited Employer) Work Visa）
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长期技能短缺清单工作签证（Long Term Skill Shortage List Work Visa）
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银蕨求职签证（Silver Fern Job Search Visa）（2019年10月7日关闭）
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银蕨实践经验签证（Long Term Skill Shortage List Work Visa）。
新签证系统下需要经过三个审查步骤：
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雇主审查（employer check）：雇主需要获得认可才能通过此审查
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工作审查（job check）
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移民工人审查（migrant worker check）。
雇主审查（ employer check ）
雇主审查将取代当前的3个雇主审查方案：
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雇主在通过基本技能工作签证雇用工人之前获得原则上的批准（AIP）
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需认证为人才认证雇主
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需完成雇佣劳工资格认证以协助办理基本技能工作签证。
获得新系统中的认证后可通过雇主审查。 只有获得认可的雇主才能雇佣持雇主协助工作签证的移民工人。
1. 普通认证和大批量认证
两个主要认证级别包括：
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普通认证（standard accreditation）：适用于打算雇佣5名或以下移民工人的雇主；
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大批量认证（high-volume accreditation）：适用于打算雇佣6名或以上移民工人的雇主。
这里的移民工人仅限于通过雇主协助的工作签证被聘用的员工。
获得批准后，认证有效期12个月的。 续签时，某些雇主的认证有效期有望延长至24个月。
2. 普通雇主认证要求
雇主不得在新西兰不合规雇主黑名单上，即雇主不能违法劳工法。
3. 大批量雇主认证要求
雇主必须致力于改善工资和就业条件，以及培训和提高新西兰人的技能。
4. 申请流程
a. 申请重新认证时，系统会保留雇主先前提供的信息。
b. 通过新西兰业务编号（NZBN）将雇主的业务信息与新平台链接。
c. 按照系统提示提供信息。
d. 支付雇主审查的费用。
有关新认证标准的更多详细信息将于2021年初提供给雇主。
工作审查（ job check ）
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工作审查主要是确认该职位薪资符合市场行情，劳动条款和条件符合就业法，并且是否已根据需要进行了劳动力市场测试
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劳动力市场测试是为了证明雇主确实面向新西兰人进行了招聘，并且在该地区没有新西兰人可以胜任该职位
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支付工资中位数200％的工作和技能短缺名单上的工作不需要劳动力市场测试
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如果通过了工作审查，则只能雇用移民工人。 雇主支付工作审查相关费用。
工作审查的要求将考虑薪酬，技能水平和就业地点。当前的劳动力市场测试要求继续适用于基本技能签证申请。
行业协议
一些行业雇用大量的移民工人，可能会涉及到行业协议，主要包括招募临时移民工人从事该行业的特定职业时所需的劳动力计划和条件。受COVID-19疫情影响，行业协议的推出已延迟。
移民工人审查（ migrant worker check ）
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移民工人审查是新系统中的最后一项。 移民工人必须证明自己符合移民局的品行、身份和健康要求，并且具备获得签证之前的工作技能
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移民工人或雇主支付移民工人审查相关费用
有关费用的更多信息将于2021年初宣布。
不受影响的临时工作签证
包括：
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认可季节性雇主有限签证 （Recognised Seasonal Employer (RSE) Limited Visa）
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打工度假签证（Working holiday schemes）
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毕业后工作签证 （Post-study Work Visa）
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渔船船员工作签证（Fishing Crew Work Visa）
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宗教工作者工作签证（Religious Worker Work Visa）
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特殊目的工作签证（Specific Purpose Work Visa）
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配偶工作签证包括工签持有人配偶签证、新西兰本地工作者配偶签证、学生签证持有人配偶签证（Partnership work visas including Partner of a Worker Work Visa, Partner of a New Zealander Work Visa and Partner of a Student Work Visa）
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以国际或人道主义理由颁发的工作签证，例如外交工作者、领事和政府工作者，以及难民或申请避难保护的人士持有的工作签证。（Work visas granted for international or humanitarian reasons, such as domestic staff of diplomats, consular and official staff, and for refugee or protection status claimants）
以下政策将延续
工资低于薪资中位数的工签持有者，在新西兰连续工作三年后，仍需离开新西兰一年作为停工期
新的签证仍有雇主、工作和地点的限制。一旦发生变动，签证持有人需改变签证条件或申请新的签证。
