各国商业移民项目的进展状况不言而喻
细数早前常见的移民方式，曾经门槛较低的各类商业投资项目是中国大陆出生45岁以上人士最受青睐的移民方式。如大家最为熟知的美国EB-5投资类型；澳洲188系列类型；欧洲房地产投资/金融投资换永居/护照等各国项目；各大洋岛国或者欧洲附属领土的小国护照项目这些商业移民曾经备受欢迎的原因包括但不限于：虽然投资额有一定的要求，但是对申请人语言，学历等门槛要求低，移民流程简单且获得身份速度快。但是正是因为如上特点，导致这些项目现今或多或少面临窘境：或申请人暴增导致排期太长；或从政策面角度看变动较多；或开始对申请人投资款追查合理合法来源；或通过率下滑；或身份含金量遭到质疑；或所购不动产的价值被诟病，使得现如今的申请人对这些项目望而却步，原本想要给自己的子女求得一个便利的优质学习途径也迟迟不得实现。
曾经美国EB-5投资项目刚刚启动时，是不需要排期的。
海外留学生&国内年轻人可选移民方式受限于越来越紧的政策
而对于留学海外和45岁以下的年轻人如果希望移居海外开展新的事业和生活，各国的技术类移民、雇主担保类移民以及工作签证/留学身份转移民是最主要的匹配方法。然而近些年技术移民不断变化的职业列表以及依据年龄、语言成绩、工作年限等因素的高分筛选使得技术移民变得越来越困难：留学生语言好年龄小但是工作经验比较少，而国内年轻人语言成绩不够漂亮使得综合打分上不去；再看各国的雇主类移民，虽不及技术移民对申请人语言成绩的高要求，但是雇主项目的问题在于雇主资源的多寡、移民国对劳动力市场的把控、国家政治层面的干扰因素均使得雇主项目仅仅是小规模的持续性项目。另外，HIB抽签难度越来越高以及PEQ突然的暂时关闭对留学生们希望留学后转移民身份的想法释放出很不利的信号。
各国对于杰出人才的需求持续走高
尽管传统移民项目在走下坡路，但是各主流移民大国对于全球人才的欢迎和渴求是有增无减的。以美国为例，2018年川普政府公布了最新《2018秋季监管章程Fall 2018 Regulatory agenda》对H1B门槛、F1、B1/B2等和中国人关系最密切的几类签证实施最严厉的改革，多项政策于今年起生效，但是川普同时澄清，改革的目的是“我们只要最优秀、最聪明的外国人！”；2019年9月11日白宫高级顾问、川普女婿库什纳提出的移民法案提及“将国家转变为更多基于择优制的移民系统”，这些变革昭示着美国移民正在从“向钱看”转变为“向人才看齐”；另一个北美移民重地加拿大，2018年起加拿大的“杰出人才”类项目—加拿大自雇移民，进行不断的政策调整，从之前平均审理周期55个月，大幅度缩减至目前22个月以内，不断释放的历好也表明加拿大对于人才类移民的重视。此外澳洲的124签证、香港优才项目以及英国即将落地的杰出人才项目~~~~~~~全球对人才抢夺的这一趋势将会越演愈烈。
2019飞出国全球人才类一揽子项目计划
飞出国自2005年起在加拿大、澳洲、新西兰、美国等各类移民项目特别是涉及“人才”的技术、雇主、杰出人才项目方面累积数千成功客户经验，对于人才类项目有独特的理解和丰富的操作经验。2019年起飞出国将推出“全球人才类一揽子项目计划”。在该计划下，飞出国将用多年来对各国人才项目的法律、政策解读以及实践经验，帮助您突破传统移民项目壁垒，实现全球人才流动。
