SINP EE 及 OID 20180716起实施 EOI 邀请制,抢配额的机会又少了一个

提高萨省邀请概率的途径 - 飞出国

分析下面萨省技术移民评分标准,学历,工作,年龄比较客观,不好改变甚至不可逆。萨省适合年龄较大,工作较久的申请人。

学历和语言都是越高越高,学历不好提升,能提升的大概就是语言,所以,对没有雇主offer的,学好语言比什么都现实。可惜上学时没重视英语啊。

然后就是与萨省联系的因素了,雇主就不用说了,萨省雇主,30 分,High skilled employment offer from a Saskatchewan employer,只针对雇主类别,需要JAL,有符合 JAL 的雇主萨省申请无悬念。

萨省工作这个就不是说有就有的了,有雇主offer就好说了。

对无雇主申请人,有亲属已经移民的,让亲属去萨省或曼省或新省住一年,境外亲属申请的概率就增加很多,这个亲属不包括子女。

萨省学历这个,可以考虑去萨省读个一年的课程,对学历倒挂的申请人,基本还是旅游,读DLI课程,申请对口学校offer,转学签,读书,毕业这条路,一套下来大概要2年吧(别嫌长,这可能还是比较保守的时间)。

然后你会发现,按照当前政策,你的学历分数增加了5分,但工作经验分数可能减了4分或6分,从这个意义上收获不大。

更不愿意想象的是,2年后政策变了,职业清单变了,评分标准变了,要求读2年数才可以了。这个澳洲给出了很好的示例,了解一下澳洲移民史更有利于做出合适的判断。而且,留学一个省份往往意味着其他省有合适的机会也不好申请了。

当然,乐观的角度,因为人在境内,语言应该会有提升,可能有机会找到雇主,可能有可能找个对象直接团聚移民。可能被逼无奈最终买个offer,因为没有了退路。因此,理论上置之死地而后生的方式会让人更坚定目标,克服更大困难,在预见这些不确定前,剩下的就是做决定了。

要留学,请尽早,现在或许都有些赶不及,再晚,变数更大。对有些人来说,直接雇主offer或选择荷兰库拉索项目比留学更符合需求。雇主offer变数更小,离绿卡更近。荷兰库拉索增加了一个保障,不影响其他项目申请,假设加拿大最终没有成功家庭也有退路。库拉索与其他欧洲本土项目相比更适合中产,还有哪个项目可以满足你的需求呢,在能选对项目里选适合自己的。飞出国可以为任何这些项目提供支持服务,而且对已签约技术移民客户都会尽可能在服务费上给予优惠。

要留学也不一定非要选萨省,毕竟移民路不只萨省一条,选哪个省更好呢,飞出国8月或9月会有专题介绍。

萨省 萨省技术移民评分概述-飞出国
学历 硕博23,本科20,技工20,专科15
工作 近5年每年2分,6-10年每年1分
语言 CLB8 20分,CLB7 18分,CLB6 16分,CLB5 14分,CLB4 12分
年龄 22-34 12分,35-45 10分,46-50 8分
萨省雇主 30 分,High skilled employment offer from a Saskatchewan employer
萨省近亲 20 分,萨省定居一年以上的兄弟姐妹,一代堂亲
萨省工作 5 分,近5年内有12个月萨省工作经验
萨省学历 5 分,在萨省完成过一年的高等学历
飞出国 总分 100,EOI 及格分 60

荷兰库拉索移民适合技术移民无望或技术移民遥遥无期的高知中产阶层人群。一套提供持续较高收益的国际房产,一个说走就走的国际身份,一个中产阶层与欧洲强国护照最接近的项目。

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