AIPP大西洋移民试点转正,官网细节公布,工作经验及语言要求均有变化!

飞出国:2022年新年伊始,加拿大移民局官网公布了最新的大西洋移民项目申请细节。AIPP大西洋移民试点项目正式退出历史舞台,取而代之的是永久移民项目Atlantic Immigration Program。

如果申请人在2021年12月31日之前收到有效的省背书(Endorsement),仍可以在2022年3月5日之前根据AIPP试点申请永居。自2022年3月6日起,则要在新的大西洋移民项目AIP下递交永居申请了。

从官网公布的消息来看,与之前的试点相比,新的AIP项目在细节上还是有了一些变化:不再有AHSP高技能、AISP中等技能以及AIGP留学生类别之分,而是统归在AIP项目之下;对于申请人来说工作经验和语言的要求变化最大;雇主方面除了要参加两个培训外基本没有太大变化,依然具有不需要申请LMIA的优势。我们来具体看一下详情。

首先,AIP项目还是主要针对打算在大西洋四省之一长期工作和生活的技术工人及国际留学生,留学生必须是最近毕业于大西洋四省被认可的高等教育机构的。作为一个雇主驱动的移民类别,AIP申请人最关键的一点是要拿到大西洋四省指定雇主的工作offer。

AIP申请人条件

工作经验

  • 在过去五年中申请人至少有累计一年(1560小时,每周30小时)的带薪工作经验。

新政旧政对比:

  • 相同点:兼职、全职,加拿大境内、境外工作经验都可以被认可;志愿者、无薪实习以及自雇工作经验都不能被认可;

  • 不同点:旧政看的是近三年的工作经验,新政看的是近五年;旧政要求工作经验必须为同一职业,新政没有这方面的要求;另外,新政还认可学习期间获得的工作经验,只要该工作时间不超过授权时间。

  • 工作类别属于NOC 0、A、B或C类,申请人的工作经验必须包括NOC职业代码所描述的行为以及主要职责的大部分。

新政旧政对比:

旧政AIPP项目中AHSP高技能项目要求申请人具备0、A或B类工作经验,而AISP中等技能项目要求申请人具备0、A、B或C类工作经验,新政中不在有高技能和中等级能之分。

  • 留学生可豁免工作经验要求,但需满足以下条件:在大西洋四省被认可的高等教育机构通过至少2年的全日制学习获得学位、文凭、证书或技工/学徒认证,毕业前的最后2年内至少有16个月是居住在大西洋省份的,持有在加拿大工作、学习或接受培训所需的签证或许可。

新政旧政对比:

差别主要在提交PR申请的时间上,旧政要求申请人必须在毕业后的2年内递交PR申请,但是新政并没有对这个一时间做具体要求。

学历要求

  • 申请人需具备高中文凭、高等教育证书或学位,加拿大境外学历需通过ECA学历认证;
  • 从事NOC 0或A类职业的申请人至少需要具备等同于加拿大一年高等教育证书的学历水平;从事NOC B或C类职业的申请人至少需要具备高中学历。

新政旧政对比:

AIPP旧政中并没有根据职业类别对于申请人的学历进行详细的划分,都是笼统的要求申请人具备高中或高等教育证书、文凭或学位。

语言要求

  • 职业类别为NOC 0、A或B类职业的申请人至少需要具备CLB 5的语言成绩,而职业类别为NOC C类职业的申请人至少需要具备CLB 4的语言成绩,语言成绩必须在2年有效期之内。

新政旧政对比:

AIPP旧政在语言上的要求是一致的,无论哪个类别的职业都是要求至少具备CLB 4的语言成绩,新政在语言上根据职业类别进行了划分,对于0、A或B类职业申请人来说语言要求更高了。

资金证明

  • 申请人需要具备足够的资金以支持其家庭初到加拿大的生活,如果是已经持有效工作许可在加拿大生活和工作的人则不需要提供资金证明。

新政旧政对比:在资金证明要求上,新政旧政要求相同。

工作offer

大西洋四省雇主提供的工作需满足以下条件:

  • 工作offer必须是全职的、非季节性的;
  • 雇主提供的0、A或B类职业工作offer至少为期一年(自申请人成为PR起);
  • 雇主提供的C类职业工作offer为长期的;
  • 工作offer不是来自申请人及其配偶为主要持股人的企业;
  • 除大西洋四省留学生之外,其他申请人的工作offer的技能水平必须与其所具备的工作经验相同,或高于所具备的工作经验(见下表),如果是从事以下几个医疗保健部门的工作则不需满足以上条件:
    • NOC 3413 护士助理、护理员及患者服务助理
    • NOC 4412 家庭保健工作者
    • NOC 3233 执业护士
    • NOC 3012 注册护士
工作offer类别 工作经验要求
NOC 0 NOC 0、A、B、C
NOC A NOC A、B、C
NOC B NOC B、C
NOC C NOC C

新政旧政对比:AIPP旧政并没有根据工作offer的技能等级对申请人的工作经验技能等级做出具体的要求,只是申请人必须满足工作offer的就业要求,并且这份工作不需要与申请人做过的其他工作为同一NOC代码。而且通常意义上,我们会认为申请人的工作经验技能水平应该是等于或高于工作offer的技能水平的,也就是说在加拿大的工作可以“低就”,但从新政的要求来看其实并不是这样的,申请人的工作经验可以是比工作offer更低的技能水平,但是有几个护理类职业除外。

另外新政强调了工作offer不能是申请人及配偶担任大股东的企业提供的,这一点是之前没有提到的,其实大部分雇主担保项目都会要求申请人及配偶在提供工作offer的企业中持股不超过10%,AIP新政虽然提到了不能是大股东,但并没有就具体持股比例给出说明。

AIP雇主要求

在向申请人提供工作机会之前,雇主必须首先成为申请人将工作的大西洋省份的指定雇主(designated)。需满足以下条件:

  • 企业不违反移民和难民保护法(IRPA)或移民和难民保护条例(IRPR);
  • 信誉良好并遵守就业标准和职业健康与安全法规;
  • 不得以建立候选人才库以便之后调任或外包给不同的企业为目的来招聘或雇佣工人;
  • 在大西洋省份对同一企业进行持续、积极的运营至少2年,或在申请成为指定雇主的省份批准的情况下,能够在其他地方进行持续、积极的运营;
  • 与定居服务商组织合作,帮助其雇员获得定居服务;
  • 承诺参加免费的入职培训;
  • 承诺参加免费的跨文化能力培训,除非该雇主被省政府豁免;
  • 无需申请LMIA。

入职培训与跨文化能力培训

什么是入职培训?

作为指定雇主,只有完成了免费的在职培训课程才能递交第一份endorsement,培训内容包括:

  • 加拿大移民制度介绍;
  • 大西洋移民计划的背景;
  • 作用和职责概述;
  • 大西洋移民计划流程;
  • 永久居留申请;
  • 工作许可申请;
  • 永久居民身份;
  • 定居和社区融入。

培训课程每月举行两次,每次两小时,分为英语和法语两种授课形式。具体培训时间及报名入口可参看移民局官网。

什么是跨文化能力培训?

指定雇主需要完成跨文化能力培训,在某些情况下,雇主可能会得到省里的豁免。雇主向省里申请为雇员背书(endorse)时,需要证明已经完成了这一培训。

这项免费培训需要占用半天的时间,通过面对面或实时网络研讨会提供,有英语和法语两个版本。

该培训旨在为雇主企业中负责招聘或管理员工的人员提供支持,涵盖的主题包括:

  • 创造温馨且具有文化包容性的工作场所;
  • 新人体验;
  • 文化意识。

雇主需联系所在地区的服务提供商报名参加该培训。

新政旧政对比:对于雇主的要求大体没有变化,新政增加了要求雇主参加入职培训和跨文化能力培训的要求,从培训内容可以看出,主要是为了指导雇主如何为雇员申请永久居留,以及更好的将雇员留在海洋省份做努力,可见为了大西洋地区的移民保留率,加拿大政府也是煞费苦心。

AIP申请流程

大西洋移民项目新政与旧政的申请流程大体相同:

  1. 雇主申请成为AIP项目指定(designation)雇主,获得指定雇主确认函Confirmation of Designation;
  2. 雇主参加入职培训及跨文化能力培训;
  3. 申请人匹配到合适的雇主职位;
  4. 签署雇主offer,雇主协助完成定居计划;
  5. 提交Endorsement(相当于省提名)申请,如申请人需要申请工签,雇主必须在此阶段要求省政府提供推荐信;
  6. Endorsement获批;
  7. 申请人在递交工签申请后的90天内提交联邦PR申请;
  8. PR准签。

AIP审理周期

新政中,官方给出的PR审理时间是一年,这与之前的AIPP项目有很大区别,旧政审理周期为6个月。

PR审理周期的延长一方面考虑是疫情案件积压的原因,另一方面更有可能是加拿大政府更愿意看到申请人登陆工作的实际行动,才愿意把PR发放到申请人手中。

总结一下,AIPP旧政与AIP新政的主要区别见下表:

Flyabroad AIPP旧政 AIP新政
分类 分为AHSP、AISP及AIGP三个类别 无细分类目
工作经验 过去三年具备一年工作经验;
工作经验必须为同一职业;
过去五年具备一年工作经验;
不要求必须为同一职业;
认可学习期间获得的工作经验;
工作经验NOC要求 AHSP:0/A/B类;
AISP:o/A/B/C类;
AIGP:0/A/B/C类
0/A/B/C类
留学生要求 毕业后2年内递交PR申请 对递交PR申请时间不再限制
学历要求 高中以上学历 0、A类职业:至少一年高等教育学历;
B、C类职业:高中学历
语言要求 至少CLB 4 0、A或B类职业:CLB 5
C类职业:CLB 4
工作offer要求 申请人必须满足工作offer的就业要求;
这份工作不需与申请人做过的其他工作同一NOC代码;
工作offer的技能水平必须与其所具备的工作经验相同或高于工作经验(四个护理类职位除外);
主申及其配偶不可为提供offer的企业的大股东;
雇主要求 在四省积极运营2年 运营要求不变;新增2个培训
审理周期 6个月 一年

总的来说,新的AIP大西洋移民项目在要求上有紧有弛,对于申请人工作经验方面的要求是放宽了,而对于部分职业语言和学历方面的要求提高了,无论怎样,大西洋四省移民目前来看仍然是加拿大众多移民项目中比较容易申请的项目,有意向的申请人现在就可以准备起来了,飞出国为您准备了丰富的雇主资源,抓住近几年加拿大不断提高移民计划水平的大好时机,趁着年初配额充足的时候,赶快行动起来吧。